Rafael Cosman: 钱够花就行
Rafael Cosman
两年以前，来自斯坦福的大四学生Rafael Cosman进入Palantir实习。Palantir是一家神秘的大数据公司，它受雇于中央情报局和一些其他机构。
这是一个令人印象深刻的实习。该公司每月给实习生提供约7000美元的薪水。
但是当Cosman第一次来到Palantir的时候，他并不是非常满意。他发现很多富有才华的实习生在做一些枯燥的项目。
Cosman不愿接受这样的工作。
Cosman说：“我对我的大学导师说，Palantir只会给我做一些乏味的项目。但是我不甘如此。你可以给我几周时间去寻找更具挑战性的工作吗？”
Cosman的导师同意了他的请求。“我真的很感谢我的导师。”Cosman说。
最终Cosman选择了一个四人的团队。这个团队的工作是利用机器学习（machine learning）的方法预测犯罪。
Cosman表示这样的工作确实非常的“刺激、有趣”。但是他还是离开了Palantir，并且也不愿再在大公司上班。
“Palantir是一家非常强大的科技公司，拥有很多科技人才。他们中的一部分在研究有趣的问题。然而大多数人在做一些琐事，修改UI什么的。有些事即使你不想去做，你也别无选择。”
一年之后，Cosman和一些大学同学在一家初创公司工作。这家公司主要开发教育类游戏——“太空版的我的世界（MineCraft）.”Cosman对计算机教育非常感兴趣，因此对于他来说这份工作充满了意义。他认为这款游戏妙就妙在它可以让玩家学习到制造宇宙飞船的知识。
后来，Cosman意识到他的上级的关注不在教育类游戏，而是在普通游戏的开发上。因此Cosman选择辞职。
Cosman说：“违背自己初衷的工作真的做不得。”
Ultimately, Cosman decided that the for-profit tech world wasn’t for him.
最终，Cosman得出结论：以营利为目的的科技行业不适合他。
在过去的一年里，Cosman的大部分时间在东帕罗奥图的一家名为“Street Code Academy”的非盈利性科技学校兼职。最近，这家学校决定在Cosman毕业后留用他。
东帕罗奥图邻近帕罗奥图，但是相对贫穷。受海湾地区影响，东帕罗奥图的房价也开始攀升。Cosman说这种变化迫使部分较为贫困的西班牙裔和黑人家庭离开他们的家园。他将这种情况归咎于科技行业。
Cosman讽刺道：“只有像Facebook的白人员工这类人才能在东帕罗奥图买得起房子。”
Cosman告诉我们“Street Code Academy”的宗旨就是教会当地的孩子如何编序。这样他们才能就职于科技行业。只有这样，他们才能支付得起东帕罗奥图的房租，才能改善生活。
如果Cosman选择在Palantir或者其他科技公司工作，也许他一毕业便可获得每年12.5万美元的待遇。
Cosman还不知道“Street Code Academy”能够给他多少薪水，他也并不在乎。他说：“我的薪水够用就好。食能裹腹，衣能裹体，还有什么不满足的呢？挣钱并不是我想做的事情。”
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